Cần khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên

(Thethaovanhoa.vn) - Báo cáo mới đây nhất của Viện Sức khỏe Nghề nghiệp và Môi trường (Bộ Y tế) cho biết, hiện nay trên cả nước có khoảng 13 triệu người lao động đang làm công việc có tiếp xúc với các yếu tố độc hại, môi trường làm việc tiềm ẩn nguy cơ dẫn đến bệnh nghề nghiệp. Cũng theo đó thì nước ta hiện có khoảng 28.000 người lao động mắc bệnh nghề nghiệp (thực tế thì con số đó có thể còn cao hơn nhiều). Vì vậy việc khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên là một việc làm hết sức cần thiết và cấp bách trong bối cảnh hiện nay. 

Bệnh viện Hoàn Mỹ ITO Đồng Nai đã triển khai hoạt động giảm thiểu chất thải nhựa trong môi trường Bệnh viện

Để thực hiện chỉ thị về “Giảm thiểu chất thải nhựa trong ngành y tế” số 08/CT-BYT ngày 29/07/2019 của Bộ Y tế, Bệnh viện Hoàn Mỹ ITO Đồng Nai đã thực hiện kế hoạch hoạt động nhằm giảm thiểu chất thải nhựa, đồng thời tổ chức ký cam kết thực hiện giảm thiểu chất thải nhựa trong hoạt động tại các Khoa/Phòng trong Bệnh viện.

Và để minh họa cụ thể cho những con số trên thì theo danh mục hưởng BHXH đang có 34 bệnh nghề nghiệp và trong số đó bệnh có số người mắc cao nhất là bụi phổi chiếm tỉ lệ cao tới 74%, điếc do tiếng ồn rơi vào khoảng 17%, theo sau đó là các bệnh như xương khớp, suy giảm thị lực, béo phì, thần kinh, tăng huyết áp, đột quỵ...

• Bệnh viện Hoàn Mỹ ITO Đồng Nai và chiến dịch tiết kiệm giấy 'Ngày 22 vui vẻ'

Tại sao phải khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên?

Hiện nay cả nước đang có trên 700.000 doanh nghiệp đang hoạt động với hàng triệu nhân viên, thời gian làm việc của họ chiếm hầu hết thời gian trong một ngày, có khi còn làm thêm cả ngày nghỉ. Điều đó làm cho họ ít có thời gian cho bản thân mình đặc biệt là việc chăm sóc sức khỏe bản thân ngày càng ít hơn có khi là chủ quan bỏ qua các triệu chứng bệnh. 

Chính vì vậy mà việc khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên sẽ giúp họ phòng ngừa, tầm soát và phát hiện sớm các bệnh sẽ mắc phải.

Mặt khác theo Bộ luật Lao động năm 2012 đã sửa đổi thì mỗi năm các tổ chức doanh nghiệp phải thực hiện khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên ít nhất là một lần. Đặc biệt với các công việc độc hại, nặng nhọc, mang tính đặc thù nghề nghiệp cao, nguy hiểm... phải được khám ít nhất 2 lần mỗi năm.

Cuối cùng thì việc khám sức khỏe tổng quát giúp cho các doanh nghiệp nhận biết được tình trạng sức khỏe của nhân viên, từ đó có thể bố trí việc làm phù hợp cho nhân viên và có kế hoạch nhân sự cho đơn vị. 

Lợi ích cụ thể của việc khám sức khỏe định kỳ là gì?

Lợi ích đầu tiên là đối với nhân viên. Việc khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên giúp phát hiện sớm các bệnh, các mầm bệnh trong cơ thể hay bất kỳ dấu hiệu bất thường nào khi mà bệnh còn chưa phát triển như: cao huyết áp, ung thư, bệnh xương khớp... Từ đó mà các bác sĩ sẽ đưa ra phác đồ điều trị kịp thời giúp hiệu quả điều trị tăng cao và chi phí điều trị lại được giảm đáng kể, tránh những biến chứng sau này có thể xảy ra. Hơn thế thì các bác sĩ còn đưa ra lời khuyên cho bạn về lối sinh hoạt cũng như cách làm việc sao cho phù hợp và khoa học nhất đối với các việc phải làm ở công ty. Từ đó giúp hiệu quả lao động tăng lên đáng kể mà sức khỏe lại được đảm bảo.

Tiếp theo là lợi ích trực tiếp đối với doanh nghiệp. Việc công ty hay tổ chức thực hiện các gói khám định kỳ cho nhân viên giúp cho việc thu hút nhân sự, cán bộ chuyên môn cao đến làm việc vì chế độ đãi ngộ cao. Đồng thời cũng là để thể hiện sự tôn trọng, quan tâm đối với nhân viên của mình.

Giúp nhân viên phát hiện bệnh tình sớm để hiệu quả và thời gian điều trị được tối ưu nhất, được các bác sĩ tư vấn cách sinh hoạt và làm việc hiệu quả không những mang lại lợi ích cho nhân viên mà còn giúp doanh nghiệp tăng cao hiệu suất, giảm tối đa chi phí y tế cho những nhân viên chẳng may mắc bệnh.

Việc khám sức khỏe tổng quát cho nhân viên sẽ góp phần bảo vệ nguồn nhân lực chất lượng cao cho sự phát triển của công ty.

Cuối cùng, việc khám sức khỏe định kỳ sẽ giúp mọi người trong công ty có thời gian chia sẻ, trao đổi thông tin, cảm thông với hoàn cảnh của nhau, cấp trên và cấp dưới hiểu nhau hơn tạo mối liên kết, xây dựng một công ty vững mạnh đoàn kết.

Khám sức khỏe định kỳ có thể phát hiện những bệnh gì?

Hiện nay việc khám sức khỏe định kỳ giúp phát hiện các bệnh thường gặp do môi trường lao động cũng như thói quen làm việc gây ra gồm: Điếc do tiếng ồn (chiếm 67%), bụi phổi (chiếm 17%), hen phế quản (khoảng 2%) ngoài ra còn các bệnh do tiếp xúc với hóa chất độc hại với cơ thể, viêm thanh quản, kích ứng da tiếp xúc, bệnh xương khớp do tư thế làm việc sai...

Cũng theo báo cáo thống kê của Viện Sức khỏe nghề nghiệp và môi trường (Bộ Y tế) năm 2018 thì có tới hơn 70% người lao động thường xuyên phải tiếp xúc với các yếu tố có hại hay có thể nói là nguy hiểm cho sức khỏe con người. Và những bệnh hay gặp trong quá trình khám sức khỏe định kỳ được tổng hợp như sau:

Viêm xoang. 

Viêm loét dạ dày, tá tràng.

Bệnh về mắt, suy giảm thị lực.

Bệnh phụ khoa đối với nhân viên nữ.

Ho, hen phế quản. 

Bệnh lý về tim mạch... 

Việc các bệnh nghề nghiệp đang gia tăng nhanh chóng thì cách phòng bệnh cũng rất quan trọng và sau đây là một số lời khuyên của bác sĩ:

Ngoài giờ làm việc, hạn chế sử dụng máy tính, công cụ lao động, đặc biệt là thời gian trên Internet. Dành nhiều thời gian chăm sóc bản thân hơn.

Tập thể dục thường xuyên, đi bộ, vận động hằng ngày để giảm stress.

Tập yoga và phương pháp thở, thiền định, các kỹ thuật thư giãn có thể giúp làm dịu cơ thể và tâm trí.

Ăn uống khoa học, không nên ăn quá nhiều chất béo.

Nhưng việc khám sức khỏe định kỳ vẫn là một công việc quan trọng không thể bỏ qua được để phát hiện bệnh sớm nhất có thể.

Khám sức khỏe định kỳ bao gồm những gì?

Quy trình khám sức khỏe cho nhân viên bao gồm các bước như sau:

Bước 1: Thành lập hồ sơ chi tiết về thông tin cá nhân, sức khỏe hiện tại và các bệnh đã từng mắc trong quá khứ cũng như tiền sử bệnh của các thành viên trong gia đình nếu có.

Bước 2: Kiểm tra các thông số cơ thể cơ bản như: Chiều cao, cân nặng, chỉ số cơ thể BMI giúp đánh giá xem có bị thừa cân hay không, sức khỏe mạch máu, chỉ số huyết áp và nhịp tim...

Bước 3: Sau đó các bác sĩ sẽ chỉ định khám lâm sàng tổng quát theo các chuyên khoa nhất định như: Nội khoa, ngoại khoa, phụ khoa, tai - mũi-họng, da liễu, răng-hàm-mặt...

Bước 4: Tùy vào báo cáo kết quả ở trên mà các chuyên gia y tế sẽ yêu cầu khám cận lâm sàng bắt buộc bao gồm:

Xét nghiệm xác định công thức máu.

Đo nồng độ glucose trong máu.

Xét nghiệm nước tiểu.

Bước 5: Thực hiện khám cận lâm sàng khác tùy theo chỉ định của bác sĩ như: 

Chụp X quang vùng ngực nghiêng và thẳng.

Siêu âm ổ bụng.

Điện tâm đồ.

Khám thị lực, thính lực, kiểm tra chức năng cột sống, xương khớp đặc biệt là đối với các nhân viên văn phòng hay ngồi nhiều, ít vận động.

Khám sàng lọc ung thư, xét nghiệm máu phát hiện các virus nếu có...

Tùy thuộc vào tình trạng sức khỏe của từng người mà các bác sĩ sẽ đưa ra phương án điều trị tối ưu nếu mắc bệnh và đưa ra lời khuyên về việc điều chỉnh lối sinh hoạt, làm việc sao cho hợp lý. Và chủ doanh nghiệp hay người có thẩm quyền sẽ chứng nhận kết quả khám sức khỏe này xem nhân viên của mình sức khỏe ra sao, có thể tiếp tục cống hiến cho công ty nữa hay không. Nếu không sẽ tạo điều kiện cho nhân viên điều trị bệnh tật và có cơ hội tiếp tục làm việc sau này nếu muốn.

Những lưu ý trước khi khám sức khỏe định kỳ tại Bệnh viện Hoàn Mỹ ITO Đồng Nai

Qua quá trình thăm khám cho rất nhiều đối tượng là các nhân viên của các công ty, doanh nghiệp thì các bạn cần chú ý các mục dưới đây để kết quả kiểm tra được chính xác nhất:

Không nên ăn ít nhất là trước 8h để đảm bảo kết quả xét nghiệm công thức máu được chính xác nhất. Và chúng tôi khuyên bạn chỉ nên uống nước lọc, vệ sinh sạch sẽ cơ thể nhất là bộ phận sinh dục để giúp cho bạn thuận lợi trong quá trình xét nghiệm nước tiểu. Lưu ý là phụ nữ trong thời kỳ kinh nguyệt không làm xét nghiệm này.

Chúng tôi cũng có mẹo nhỏ cho bạn trong quá trình siêu âm ổ bụng thì nên nhịn tiểu để làm bàng quang căng lên giúp kết quả hiển thị rõ nét hơn.

Nên ăn mặc phù hợp, dễ cởi khi cần chụp X quang, làm điện tâm đồ.

PTTT