Vì sao MU bổ nhiệm Ruben Amorim là HLV trưởng chứ không phải quản lý?

Rúben Amorim sẽ là HLV trưởng (head coach) chính thức đầu tiên của MU , thay vì manager (quản lý đội), và có lý do để lạc quan rằng lần này có thể mang tới điều thực sự khác biệt.

Ten Hag, manager cuối cùng trong lịch sử MU

Trong thông báo bổ nhiệm mới nhất, ban lãnh đạo MU đã gọi Ruben Amorim là head coach (HLV trưởng) chứ không phải manager (quản lý đội) như Sir Alex, Louis van Gaal, Jose Mourinho, và Ten Hag. Nói ngắn gọn, Amorim bây giờ sẽ chỉ chuyên tâm vào việc huấn luyện cầu thủ, chứ không có quyền đề xuất cầu thủ mình muốn chiêu mộ và từ chối những cầu thủ mình không thích như người tiền nhiệm Ten Hag.

Có lẽ chính việc Ten Hag đưa về một loạt những học trò cũ, cũng như những người từng đá ở Hà Lan, song phần lớn không đáp ứng được kỳ vọng khiến lãnh đạo MU cảm thấy cần đưa ra sự thay đổi. Những kết quả không biết nói dối và Ten Haq đã phải ra đi, và ông cũng trở thành "manager" cuối cùng trong lịch sử MU. Ruud van Nistelrooy đơn giản chỉ làm tạm quyền cho đến khi Ruben Amorim chính thức nhậm chức vào ngày 11/11.

Amorim – với vai trò head coach chứ không phải manager - là mảnh ghép cuối cùng trong bức tranh cấu trúc mới của câu lạc bộ và vai trò đúng đắn mà họ luôn muốn sống trong đó. Cấu trúc này đã được xây dựng bởi những chủ sở hữu mới INEOS.

MU đã tụt hậu rất nhiều trong khía cạnh này trong nhiều năm qua, gia đình Glazer là nguyên nhân chính. Vì vậy, đối với Omar Berrada, Giám đốc điều hành mới, Giám đốc thể thao Dan Ashworth và Jason Wilcox với vai trò Giám đốc kỹ thuật, việc bổ nhiệm này đánh dấu một ranh giới rõ ràng và một khởi đầu hoàn toàn mới. 

Quản lý MU khó nhất thế giới

Bộ sưu tập danh hiệu quốc nội của Ten Hag và những vấn đề bên lề — như cuộc khủng hoảng chấn thương tồi tệ nhất — là các yếu tố giảm nhẹ khiến ông giữ được công việc sau mùa giải trước. Ông đã được trao cơ hội làm việc trong cấu trúc mới để thể hiện bản thân tốt nhất, nhưng sớm nhận ra rằng không đủ khả năng.

Ten Hag và các HLV trước đây đã giữ một vai trò có uy tín lớn, nhưng kèm theo đó là vô vàn khó khăn. Quản lý MU đã trở thành công việc khó khăn nhất trong môn thể thao này, và đó là lý do tại sao công việc đó không còn tồn tại. Jose Mourinho thậm chí còn từng nói rằng việc kết thúc ở vị trí thứ hai tại Premier League với United là "một trong những công việc tốt nhất trong sự nghiệp của ông" vì "mọi người không biết chuyện gì đang xảy ra phía sau."

Những vấn đề mà Mourinho đề cập bắt đầu từ sự ra đi của Ferguson và David Gill vào năm 2013 và không được giải quyết một cách rõ ràng cho đến năm 2024. Cấu trúc mới được triển khai nhằm nâng cao tiêu chuẩn và chấm dứt tình trạng văn hóa suy thoái đã tiêu hao câu lạc bộ vĩ đại một thời này. Đến thời điểm này, MU đã trở thành một môi trường thường xuyên nghiền nát những HLV và cầu thủ có danh tiếng.

Những câu chuyện vô tận về sự rạn nứt giữa cầu thủ và HLV, những nhân vật nổi loạn hành động vì lợi ích của riêng họ và quyền lực của HLV —do thiếu sự hỗ trợ có thẩm quyền mà họ nhận được trong nhiều năm qua—đã tan biến. Việc Jadon Sancho trực tiếp chỉ trích huấn luyện viên của mình và nhất quyết không xin lỗi là một minh chứng. Ông thậm chí còn để Cristiano Ronaldo trút giận bằng một bài phỏng vấn nổi tiếng với Piers Morgan về việc MU đã sa sút thế nào cũng như chỉ ra các vấn đề về cơ sở vật chất đã bị bỏ bê trong 12 năm anh vắng mặt.

Nhiệm vụ của Amorim chỉ là huấn luyện

Ý định của Ten Hag luôn là nâng cao tiêu chuẩn, nhưng điều đó quá sức với nhà cầm quân người Hà Lan. "Ông ấy đang cố gắng sắp xếp đội hình và sửa chữa những lỗ hổng trên mái nhà cùng một lúc," Sir Jim Ratcliffe nói về Ten Hag vào tháng Tám. Hậu quả từ các mùa giải trước và những thiếu sót chiến thuật không thể chối cãi khiến Ten Hag không thể tiếp tục.

Những gì MU đã làm với loạt bổ nhiệm mới là thực hiện các bước để hỗ trợ người đứng đầu đội bóng. Để tạo ra môi trường phù hợp và giảm thiểu các rối loạn khác nhằm cho phép HLV trưởng chỉ tập trung vào việc huấn luyện. Nhiệm vụ của Amorim là khai thác tối đa khả năng của những cầu thủ mà ông có trong tay và in dấu ấn chiến thuật lên họ.

Amorim có cơ hội tốt hơn bất kỳ ai trước đây (trong suốt 11 năm) để sửa chữa con tàu này trước khi nó chìm hẳn. Chỉ thời gian mới cho biết liệu những thay đổi có mang lại hiệu quả hay không, hay tình trạng xói mòn vẫn tiếp tục.